ArtigosO modelo mais completo para fazer a gestão da mudança (Modelo Metateórico de Gestão da Mudança)2 dias atrásImagine-se como um arquiteto de mudanças, construindo os alicerces para o futuro de uma organização. Cada decisão, cada ação, é…
ArtigosComo gerar entusiasmo com a mudança1 semana atrásGerar entusiasmo em uma organização diante de uma mudança é mais do que uma simples estratégia; é uma necessidade vital…
ArtigosComo criar uma cultura de segurança psicológica2 semanas atrásVamos imaginar algumas situações hipotéticas: 1) Em uma reunião de equipe, um colaborador admite ter esquecido de enviar um relatório…
ArtigosVocê sabe o que é Lifewide Learning e como usar?3 semanas atrásA educação e desenvolvimento de pessoas tem sido tradicionalmente associada a salas de aula, livros didáticos e cursos regulares e…
ArtigosGestão da Mudança Organizacional: Lições de “Hábitos Atômicos” para Transformações Sustentáveis1 mês atrásA gestão da mudança organizacional é um dos maiores desafios que líderes enfrentam. Transformar uma organização requer mais do que…
ArtigosComo ser um “Líder” e “Gestor”: Equilibrando as Duas Funções Cruciais1 mês atrásNo atual cenário empresarial, a dicotomia entre liderança e gestão tem sido uma questão central. O livro “The Managerial Leadership…
ArtigosComo Proporcionar Sensibilização e Capacitação de Líderes para Gerirem as Mudanças1 mês atrásA sensibilização e capacitação de líderes para gerirem as mudanças refere-se a um processo em que as lideranças da organização…
ArtigosComo Mapear os Influenciadores e os Sabotadores do Processo de Gestão da Mudança2 meses atrásO mapeamento dos stakeholders da mudança é uma metodologia essencial para identificar a predisposição das pessoas em apoiar ou prejudicar…
ArtigosAs Quatro Dimensões da Liderança2 meses atrásArtigo escrito por Cristiano Santos e Marcelo de Elias A liderança é uma habilidade complexa e multifacetada que vai além…
ArtigosO melhor momento para mudar é…2 meses atrásMudança é uma necessidade fundamental para as empresas e profissionais em um mundo dinâmico e competitivo. Em um ambiente onde…